Documentos de Referência

Avaliação de políticas e programas nacionais da gestão do trabalho e da educação em saúde

Autora: Célia Regina Pierantoni – 2014 | Instituto de Medicina Social – UERJ

Documento disponibiliza quadros com os indicadores gerados pelas evidências apontadas pela pesquisa que permitem o acompanhamento de planos de carreira, processos de avaliação de desempenho e fortalecimento de mesas de negociação do trabalho.

Diretrizes Nacionais PCCS-SUS

Instituí as diretrizes nacionais para orientar a elaboração de Planos de Carreiras, Cargos e Salários no âmbito do Sistema Único de Saúde – PCCS-SUS

Plano de cargos, carreiras e vencimentos: a experiência da Secretaria Municipal de Vitória/ES

O Plano de Cargos, Carreira e Vencimentos dos Profissionais de Saúde do Município de Vitória/ES, que vem sendo implantado na Prefeitura Municipal de Vitória desde 2009, tem como objetivo principal estimular o desempenho profissional, valorizar o funcionário pelo conhecimento adquirido pela competência, pelo empenho e pelo desempenho, incentivar a qualificação funcional contínua, estabelecer as regras para a evolução funcional, além de racionalizar a estrutura de cargos e carreiras.