{"id":13,"date":"2015-03-09T01:18:29","date_gmt":"2015-03-09T01:18:29","guid":{"rendered":"http:\/\/apsredes.org\/site2013\/experiencia-betim\/?p=13"},"modified":"2015-03-09T01:18:29","modified_gmt":"2015-03-09T01:18:29","slug":"apresentacao","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/apsredes.org\/laboratorio\/gestao-trabalho\/experiencia-betim\/apresentacao\/","title":{"rendered":"Apresenta\u00e7\u00e3o"},"content":{"rendered":"<p>O Minist\u00e9rio da Sa\u00fade atrav\u00e9s do Departamento de Gest\u00e3o e da Regula\u00e7\u00e3o do Trabalho na Sa\u00fade (DEGERTS), da Secretaria de Gest\u00e3o do Trabalho e da Educa\u00e7\u00e3o na Sa\u00fade (SGTES), instituiu no ano de 2011 o pr\u00eamio INOVASUS, uma iniciativa que busca identificar e premiar as experi\u00eancias inovadoras no campo da Gest\u00e3o do Trabalho na Sa\u00fade.<\/p>\n<p>Nesse contexto surge por iniciativa do DEGERTS em parceria com a Organiza\u00e7\u00e3o Pan-Americana de Sa\u00fade (OPAS\/OMS) e do Observat\u00f3rio de Recursos Humanos da Universidade de Bras\u00edlia (Observa RH\/Nesp\/UnB), o Laborat\u00f3rio de Inova\u00e7\u00e3o da Gest\u00e3o do Trabalho na Sa\u00fade.<\/p>\n<p>O Laborat\u00f3rio de Inova\u00e7\u00e3o da Gest\u00e3o do Trabalho na Sa\u00fade realizou agenda de visitas t\u00e9cnicas e acompanhamento a cinco experi\u00eancias premiadas no INOVASUS. Essas visitas t\u00e9cnicas tiveram por finalidade conhecer melhor as pr\u00e1ticas desenvolvidas por estas iniciativas, avaliando seus principais pontos de inova\u00e7\u00e3o, aprofundando o conhecimento sobre o processo de trabalho, al\u00e9m de outros aspectos.<\/p>\n<p>A Mesa Municipal de Negocia\u00e7\u00e3o Permanente do SUS e a Efetiva\u00e7\u00e3o da Pol\u00edtica de Gest\u00e3o do Trabalho no Munic\u00edpio de Betim\/MG foi a experi\u00eancia objeto da visita t\u00e9cnica, ocorrida no per\u00edodo de 05 a 07 de novembro de 2014.<\/p>\n<p><strong>SAIBA MAIS acessando a <span style=\"text-decoration: underline\"><span style=\"color: #3366ff\"><a href=\"http:\/\/apsredes.org\/site2013\/experiencia-betim\/files\/2015\/03\/inova-betim-apresent_ppt.pdf\" target=\"_blank\"><span style=\"color: #3366ff;text-decoration: underline\">Apresenta\u00e7\u00e3o da Experi\u00eancia da MNNP do SUS Betim \u2013 premiada pelo INOVASUS<\/span><\/a><\/span><\/span><\/strong><\/p>\n<br \/><ul id='sp-sharer-13' class='sp-sharer sp-sharer-default' data-id='13'><li><span class='share-title'>Share Post<\/span><\/li><li><a id='spsharer-twitter-13' class='spsharer spsharer-twitter' title='Share on Twitter' href='http:\/\/twitter.com\/intent\/tweet?text=Apresenta%C3%A7%C3%A3o+http%3A%2F%2Fapsredes.org%2Flaboratorio%2Fgestao-trabalho%2Fexperiencia-betim%2Fapresentacao%2F' rel='nofollow'><span>Twitter<\/span><\/a><\/li><li><a id='spsharer-facebook-13' class='spsharer spsharer-facebook' title='Share on Facebook' href='https:\/\/www.facebook.com\/sharer.php?u=http%3A%2F%2Fapsredes.org%2Flaboratorio%2Fgestao-trabalho%2Fexperiencia-betim%2Fapresentacao%2F&t=Apresenta%C3%A7%C3%A3o' rel='nofollow'><span>Facebook<\/span><\/a><\/li><li><a id='spsharer-google-13' class='spsharer spsharer-google' title='Share on Google+' href='https:\/\/plus.google.com\/share?url=http%3A%2F%2Fapsredes.org%2Flaboratorio%2Fgestao-trabalho%2Fexperiencia-betim%2Fapresentacao%2F' rel='nofollow'><span>Google +1<\/span><\/a><\/li><li><a id='spsharer-mail-13' class='spsharer-email' title='Share by email to a friend' href='http:\/\/apsredes.org\/laboratorio\/gestao-trabalho\/experiencia-betim\/apresentacao\/' rel='nofollow'><span>Email<\/span><span class='count'><\/span><\/a><\/li><\/ul>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Institu\u00edda pela Portaria n\u00b0 002\/2008, a Mesa Municipal de Negocia\u00e7\u00e3o Permanente do SUS de Betim iniciou suas atividades em junho de 2009. De car\u00e1ter parit\u00e1rio e permanente, sua composi\u00e7\u00e3o \u00e9 feita a partir das representa\u00e7\u00f5es de gestores e trabalhadores do SUS do munic\u00edpio.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":146,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0},"categories":[3,11],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/apsredes.org\/laboratorio\/gestao-trabalho\/experiencia-betim\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13"}],"collection":[{"href":"http:\/\/apsredes.org\/laboratorio\/gestao-trabalho\/experiencia-betim\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/apsredes.org\/laboratorio\/gestao-trabalho\/experiencia-betim\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/apsredes.org\/laboratorio\/gestao-trabalho\/experiencia-betim\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/apsredes.org\/laboratorio\/gestao-trabalho\/experiencia-betim\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=13"}],"version-history":[{"count":0,"href":"http:\/\/apsredes.org\/laboratorio\/gestao-trabalho\/experiencia-betim\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/apsredes.org\/laboratorio\/gestao-trabalho\/experiencia-betim\/wp-json\/wp\/v2\/media\/146"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/apsredes.org\/laboratorio\/gestao-trabalho\/experiencia-betim\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=13"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/apsredes.org\/laboratorio\/gestao-trabalho\/experiencia-betim\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=13"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/apsredes.org\/laboratorio\/gestao-trabalho\/experiencia-betim\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=13"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}